سرمست ب. . (1403). نقش فرهنگ‌ سازمانی و اعتماد سازمانی در رفتار سیاسی با میانجی­گری اشتیاق شغلی (مورد مطالعه: کارکنان استانداری تهران). مدیریت، آموزش و توسعه در عصر دیجیتال, 1(3), 1-15. https://doi.org/10.61838/medda.1.3.1